非常勤講師の残業代について

コロナ対策によって、生活を奪われている多くの労働者がいることを、忘れてはならない。
このことについて冷静に検討する必要があるが、まずは日常的な非常勤といった有期雇用の労働者の待遇を考えることが先決だろう。

名古屋労基署が、非常勤講師の残業代についての是正勧告などを出したこと、これを訴えた教員がいることを記したブログを紹介します。


3月14日、名古屋市の労基署が名古屋市教委に対し、非常勤の教員の残業時間を適正に把握していないのは、労働安全衛生法違反の疑いがあるとして、是正勧告を出した。また必要ならば残業代を支払うことも必要とした。